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走访群众听民声 深入基层寻良方
——市人大财经委就我市建立和谐劳动
关系情况进行调研
3月21日至3月24日，在市人大常委会副主任冯及时的带领下，市人大财经委员会委员和代表专业小组代表就我市建立和谐劳动关系进行了专题调研活动。
本次调研活动主要围绕关注民生，建设和谐大同的工作主旨，重点了解我市目前建立和谐劳动关系的基本情况。具体涉及城乡劳动就业、组织机构建设和经费拨付使用、劳动就业合同订立和履约、劳动者参加五大社会保险、支付劳动者工资及执行大同市最低工资标准、农民工及本地就业人员家庭的住房、工资收入、子女上学、大病就医和享受其它社会公民待遇、劳动仲裁、农民工参加各项社会保险情况等十几个方面的内容。与此同时还通过调研重点督办一年来涉及劳动关系的群众来信来访案件。
本次调研活动是在常委会分管副主任冯及时的领导下，充分发挥了财经委委员和代表专业小组代表的主体作用，由财经委具体组织实施，在征得有关部门的大力协助和支持下，采取听汇报、实地察看、召开座谈会、重点督办案件等形式展开的，调研涉及国营、民营、个体私营三种不同类型的典型企业，调研组先后深入到灵丘县、市总会、妇联、市轻工国有资产有限公司、市塑料二厂、市利群制药厂、东信商贸城、市劳动和社会保障局、市养老保险、医疗保险、就业培训服务中心等机构和个别就业家庭，农民工个人及其它社会组织机构进行座谈。并通过重点案件督办，进一步从实践中感受劳动者反映的维权难、维权部门呼吁的手段弱，探求涉及有关法律、条例可操作性差、急待出台地方性法规的理论性问题。
调研中，代表们紧紧围绕所携专题，深入一线摸查实情，面对面与基层干部群众交流座谈，不仅获取了大量鲜活的第一手资料，而且从思想上、工作上受到了很大触动和启发。首先是对基层工作情况有了更为真切的了解，为以后制定法规、决议决定、指导工作提供了客观依据。其次，大量来自基层的探索和新鲜经验，为我们破解当前工作面临的热点难点问题提供了丰富的源头活水，对于进一步加强和改进工作有着积极的促进作用。
总之，通过这次专题调研，代表们进一步密切了与人民群众之间的联系，深入地了解了当前我市建立和谐劳动关系方面人民群众最关注的问题，为召开市十二届人大五次会议作了必要的准备。
（王 芳）
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